Unsere Dienstleistungen
Human Resources Basel-Stadt - kurz HR BS - ist ein Team von rund 70 Mitarbeitenden, das sich für das Personalmanagement beim Kanton Basel-Stadt engagiert. Je nach Bereich befassen wir uns mit strategischen, konzeptionellen, beratenden oder operativen Aufgaben und erbringen verschiedene Dienstleistungen:
Die Leitung trägt die HR-Fachverantwortung für die gesamte Kantonsverwaltung und ist die strategische und fachliche Partnerin des Regierungsrates in allen HR-Fragen. Sie führt den kontinuierlichen Dialog mit den Sozialpartnern und vertritt HR-Themen nach aussen.
Das Recht erarbeitet die personalrechtlichen Grundlagen des Arbeitgebers Basel-Stadt.
Das Vergütungsmanagement ist für das Lohnsystem des Arbeitgebers Basel-Stadt verantwortlich.
Die Personal- und Organisationsentwicklung ist Ansprechstelle für die Themenbereiche Personal- und Organisationsentwicklung, Chancengleichheit und Diversity, Seminarangebote sowie die berufliche Grundbildung.
Personalcontrolling und Prozesse sorgt für die Gestaltung und Weiterentwicklung der übergeordneten HR-Controlling-Prozesse.
Das Care Management berät bei gesundheitlichen, sozialen und persönlichen Themen mit dem Ziel der Reintegration nach Krankheit oder Unfall bzw. der Wiederherstellung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden.
Das Dienstleistungscenter erbringt operative und administrative Leistungen im Bereich Lohn, Sozial- und Personenversicherungen.
Der Stab unterstützt die Leitung HR BS, stellt Grundlagen für die Personalgewinnung bereit und gestaltet den Arbeitgeberauftritt nach innen und aussen.